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Cette formation est particulièrement adaptée pour vous qui souhaitez développer vos aptitudes relationnelles, émotionnelles, votre leadership et vos aptitudes managériales.
Durée : 6 jours
Participants : 8
Lieu : Paris 9ème
Prochaine session :
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Qualité et Certification
Notre organisme de formation Les Carnets d’Éveil est détenteur de la Certification Qualiopi.
Vous n’êtes pas à l’aise avec vos émotions et vous sentez que cela a des répercussions sur la qualité de vos relations, mais vous ne savez pas comment y remédier…
Quelle est votre problématique ?
Vous êtes souvent dépassé par vos émotions ?
Vous ne savez pas gérer la manifestation de ces émotions, alors vous les refoulez.
Vous gérez mal votre stress ?
Vous n'avez pas de solutions pour mieux supporter la pression ?
Notre formation vous permet de :
- Développer son intelligence émotionnelle et relationnelle
- Gérer un conflit émotionnel avec plus d’aisance
- Gérer son stress notamment en identifiant les facteurs clés
- Se focaliser sur ses besoins ou désirs et non plus sur ses peurs
- Développer une capacité de recul pour rester adaptable
- Expérimenter les situations de sur (ou sous) positionnement en situation de management
La formatrice
Sylvie Hardy-Franceschi
Mon Coeur de Talent : Accompagner des individus, des entrepreneurs, seuls ou en groupe vers une meilleure gestion de leurs émotions et de leurs relations, vers une meilleure connaissance d’eux-mêmes et de leurs points forts.
Mes outils : L’atelier harMoney (sur la relation à l’argent, créé en 2015), L’Equicoaching, La méthode C.A.R.E 2 (co-créée avec Hervé Franceschi en 2011), le questionnement ouvert, l’exploration des blessures émotionnelles et des croyances limitantes, la technique de la constellation systémique, la symbolisation, les ateliers de groupe.
Mon Privilège : Encourager mes clients à devenir leur meilleur(e) allié(e) pour être en accord avec eux-mêmes et avec leurs valeurs. Leur proposer de nouveaux comportements, une autre vision qui leur permettra de vivre des relations épanouissantes et de se déployer professionnellement.
Objectifs de la formation
Intelligence Émotionnelle
- Savoir identifier une émotion et sa source – Savoir préserver son équilibre émotionnel lors d’une situation professionnelle difficile
- Comprendre les émotions vécues et développer son intelligence concernant les besoins
Intelligence Relationnelle
- Développer de nouvelles compétences relationnelles
- Développer une compréhension des ressorts relationnels en management
- Dissocier la relation ou la situation de la personne, notamment en cas de conflits ou de problème
Communication Assertive
- Découvrir ou approfondir l’empathie et l’auto-empathie
- Développer l’écoute empathique
- S’exercer à faire des demandes en lien avec le besoin
- Différencier son besoin de celui de l’autre
Les PLUS de la formation
Les exercices proposés dans les journées permettent d’améliorer la connaissance de soi-même et des autres, et de son style de relation/communication et de management (hiérarchique).
Cela permet aussi de développer une vision plus claire dans une situation donnée, de savoir rester stable et persévérant face aux obstacles, d’accroître son charisme, d’inspirer les autres, d’augmenter son efficience, etc.
La méthode pédagogique pour chaque item de ce programme consistera en un enseignement théorique et pratique sous forme d’ateliers, individuellement ou par groupe de 2 puis en plénière (partages d’expériences dans un climat de bienveillance et de convivialité) mettant en œuvre les outils proposés.
L’intervenante est formatrice-animatrice et Coache certifiée. Praticienne certifiée en C.N.V et Management Collaboratif, elle est la co-créatrice de la méthode IER (Intelligence Emotionnelle et Relationnelle).
Nos bureaux sont accessibles aux personnes porteuses de handicap. Nos supports de formation peuvent s'adapter aux personnes porteuses de handicap visible ou invisible afin que la formation soit la plus efficace possible. Les personnes handicapées bénéficient de l’ensemble des dispositifs de formation dans le respect du principe d’égalité d’accès.
Tarifs et Financement
Un organisme de formation professionnelle éligible au financement OPCO
Les Carnets d’Éveil est un centre de formation professionnelle agréé auprès des organismes OPCO, certifié Qualiopi et en cours de validation du processus de certification France Compétences.
Nos séances d’équicoaching peuvent donc être financées partiellement ou totalement par les OPCO ou par le FAF (Fonds d’Assurance Formation).
En revanche, elles ne sont pas éligibles au CPF (Compte Personnel de Formation), car non certifiantes. Pour connaître le tarif exact de nos séances d'équicoaching, merci de nous contacter directement et nous reviendrons vers vous dans les plus brefs délais.
Entrepreneurs et Salariés
Une demande de prise en charge des frais de formation pour ce module par votre OPCO est possible.
Pour obtenir les documents nécessaires, contactez-nous.
Entreprise
Si vous souhaitez faire financer cette formation par votre entreprise, faites-le nous savoir.
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Après étude de votre dossier, nous serons heureux de vous accompagner dans sa constitution.